Convivencia Generacional en Empresas Familiares

Convivencia Generacional en Empresas Familiares

A las empresas familiares les es difícil superar la transición generacional, siendo algunas de las razones los distintos intereses que tienen los miembros de la familia, la superposición entre la familia y la empresa y no estar alineados en una misma visión a largo plazo. Las empresas familiares que han asegurado su sostenibilidad en el tiempo, tienen como característica común el haber establecido el gobierno corporativo familiar empresarial, dentro del cual han definido las condiciones para realizar la sucesión en liderazgo, asegurando así un relevo generacional exitoso. Los invitamos a participar de nuestro taller Los esperamos, con la cordialidad de siempre.


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